남원시, 여름방학 대비 청소년 근로보호를 위한 합동 점검실시
남재옥 기자입력 : 2019. 08. 06(화) 13:50
[시사종합신문 = 남재옥 기자] 남원시는 여름방학을 맞아 청소년 아르바이트가 증가할 것에 대비하여청소년 근로보호를 위한 합동점검을 시내 일원에서 실시했다
이번 합동점검은 여성가족부, 고용노동부, 경찰서, 남원시 4개 기관 7명이 참여한 가운데 청소년 아르바이트 고용업소 및 청소년 출입이 빈번한 커피전문점, 패스트푸드점, 편의점, 일반음식점을 찾아 근로기준법과 최저임금법 등 노동관련 법령 준수 여부를 확인했다
점검반은 올해 시간당 최저임금 7,350원 준수 여부, 근로계약서 작성, 만18세미만자로의 친권자(또는 후견인)동의서 및 관련서류 비치여부, 주휴수당 지급, 임금체불 유무, 성희롱예방교육 실시 등을 집중적으로 살펴봤다
또한, 일반음식점과 편의점 등 주류를 판매하는 업소에 대해서는 청소년 연령과 신분증 확인과 유해약물 판매 금지 표시 의무 등을 지켜나갈 수 있도록 적극적인 계도활동을 펼쳤다. 한편, 남원시 조환익 여성가족과장은“지도 단속뿐만 아니라 청소년 근로환경 개선을 위해 홍보활동에도 적극적으로 추진해 나가겠다고” 말했다.
이번 합동점검은 여성가족부, 고용노동부, 경찰서, 남원시 4개 기관 7명이 참여한 가운데 청소년 아르바이트 고용업소 및 청소년 출입이 빈번한 커피전문점, 패스트푸드점, 편의점, 일반음식점을 찾아 근로기준법과 최저임금법 등 노동관련 법령 준수 여부를 확인했다
점검반은 올해 시간당 최저임금 7,350원 준수 여부, 근로계약서 작성, 만18세미만자로의 친권자(또는 후견인)동의서 및 관련서류 비치여부, 주휴수당 지급, 임금체불 유무, 성희롱예방교육 실시 등을 집중적으로 살펴봤다
또한, 일반음식점과 편의점 등 주류를 판매하는 업소에 대해서는 청소년 연령과 신분증 확인과 유해약물 판매 금지 표시 의무 등을 지켜나갈 수 있도록 적극적인 계도활동을 펼쳤다. 한편, 남원시 조환익 여성가족과장은“지도 단속뿐만 아니라 청소년 근로환경 개선을 위해 홍보활동에도 적극적으로 추진해 나가겠다고” 말했다.
